工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)園博園主承辦業(yè)務(wù)的拓展工作，增加主承辦業(yè)務(wù)數(shù)量，拓展多種經(jīng)營(yíng)合作模式。
2.B端、G端客戶拓展、客戶關(guān)系維護(hù)。
3.根據(jù)大客戶需求，定制營(yíng)銷活動(dòng)方案，完成市場(chǎng)推廣、招商、業(yè)務(wù)拓展等相關(guān)工作；
4.參與市場(chǎng)項(xiàng)目調(diào)研及行業(yè)分析：為公司的商務(wù)拓展決策提供依據(jù)，并根據(jù)銷售目標(biāo)，制定銷售計(jì)劃、策略和市場(chǎng)規(guī)劃；
5.做好客戶拓展分級(jí)管理并建立客戶檔案，挖掘合作機(jī)會(huì)；
6.參與業(yè)務(wù)合作洽談、合作細(xì)節(jié)敲定、條款談判、協(xié)議簽署、款項(xiàng)支付等。
任職條件：
1.大專以上學(xué)歷，男女不限。
2.具有良好的溝通、表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神與組織協(xié)調(diào)能力；
3.身體健康，形象氣質(zhì)良好，具有較強(qiáng)的個(gè)人事業(yè)成就動(dòng)機(jī)；
4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，擅長(zhǎng)開拓市場(chǎng)；
5.擁有一定行業(yè)客戶積攢量，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日常行程安排，包含來訪接待、商務(wù)隨行等;
2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室的公文寫作及文件管理；
3、協(xié)助安排董事長(zhǎng)會(huì)議，備忘錄及其它文件的整理，負(fù)責(zé)會(huì)后督辦、跟進(jìn)；
4、協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部關(guān)系，包括政府部門、重要客戶及合作單位等；
5、完成董事長(zhǎng)交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。
任職資格:
1、女身高160cm及以上，男性身高175cm及以上，熟練駕駛車輛;
2、中文、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)，有董事長(zhǎng)或總經(jīng)理秘書經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有文秘工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的秘書實(shí)務(wù)處理本事、良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守；
4、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面，具備優(yōu)秀的人際交往本事、溝通本事，工作認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性、邏輯性和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
2024-10-20
潘柳楊
三、崗位職責(zé)
1.?熟悉車間生產(chǎn)流程和工藝，參與一線生產(chǎn)工作，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2.?協(xié)助車間主管進(jìn)行生產(chǎn)管理，包括生產(chǎn)計(jì)劃的安排、人員的調(diào)配、設(shè)備的維護(hù)等。
3.?對(duì)生產(chǎn)過程中的問題進(jìn)行分析和解決，提出改進(jìn)措施，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
4.?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理和培訓(xùn)工作，提升團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和工作能力。
5.?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
四、任職要求
1.?高中以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、自動(dòng)化、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，愿意從基層崗位做起。
3.?有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)。
4.?熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
五、福利待遇
1.?具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金。
2.?完善的五險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)。
3.?提供豐富的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
我們誠(chéng)摯地邀請(qǐng)您加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同創(chuàng)造美好的未來！
任職資格： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、年齡:30-40歲，條件優(yōu)秀者可放寬年齡，有大健康及醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的銷售團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力，能高效有效地分配任務(wù)和談判合作
2024-10-20
潘柳楊
要求：1、大專以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件及2D繪圖軟件 2、能夠獨(dú)立完成新項(xiàng)目，產(chǎn)品開發(fā)及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 3、有兩年以上玩具廠工程管理工作經(jīng)驗(yàn)
2024-10-20
潘柳楊
3、有兩年以上玩具廠報(bào)價(jià)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)
2024-10-20
潘柳楊
3、有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通及人際交往能力。 4、有三年以上玩具行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)
該職位需要負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)站編輯、公司內(nèi)部電器設(shè)備維護(hù)管理。
負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核固定資產(chǎn)及辦公用品的采購(gòu)，指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)和行政性物資的管理； 3. 負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)內(nèi)部大型活動(dòng)、會(huì)議的總體規(guī)劃與管理； 4.
負(fù)責(zé)在建工程的合同管理及經(jīng)營(yíng)處其他各種檔案資料的管理; 6. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)工作; 7. 負(fù)責(zé)對(duì)施工合同的發(fā)放及項(xiàng)目部的合同交底，并處理相關(guān)記錄;
2，有品牌零售管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上，五官端正，外形條件好，氣質(zhì)佳，有組織管理能力。 3.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、懂培訓(xùn)、能帶人，擅長(zhǎng)營(yíng)銷，銷售能力強(qiáng)。
約 11 個(gè)崗位

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