職位描述

職位描述人事行政
1、負責招聘的相應工作;
2、負責管理員工關(guān)系的管理工作,如入職、崗前培訓、離職等工作;
3、負責員工考勤和績效考核工作;
4、負責核算公司員工薪酬;
5、負責公司的行政類的日常工作;
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作
任職要求
1,人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,有相關(guān)人事工作經(jīng)驗1年以上的優(yōu)先;
2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用
3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
工作時間:8:30-12:00?14:00-18:30
1、薪酬待遇:底薪+提成+意外險+活動獎金+旅游+晉升培訓機會+高額年終獎+年休假+節(jié)假日福利

公司簡介

公司專注于不良資產(chǎn)領(lǐng)域,下設(shè)法拍業(yè)務(wù)、資管業(yè)務(wù)、金融業(yè)務(wù),法拍業(yè)務(wù)針對C端購房者,提供完整的助拍服務(wù);資管業(yè)務(wù)主要處置債權(quán)/物權(quán),作為公司的投資板塊;金融業(yè)務(wù)主要為C端客戶提供墊資、貸款服務(wù);為投資業(yè)務(wù)提供資金募集,投資人資金管理服務(wù)等。
核心團隊由房地產(chǎn)、金融、法律、互聯(lián)網(wǎng)的行業(yè)精英組成,通過互聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)賦能,更好地應對不良資產(chǎn)交易過程中可能出現(xiàn)的法律、稅務(wù)、金融等各類專業(yè)問題。

上班地點

工作地址: 北海市新世紀大道221號東峰世紀公寓15幢3單元1902號 查看上班路線

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工作內(nèi)容 1.負責招聘工作,應約人員的預約,接待及面試 2.員工入職、轉(zhuǎn)正、離職、勞動合同的簽訂等手續(xù)的辦理; 3.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;及時準確更新員工通訊錄 4.負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達; 5.負責公司資料文檔的打印、排版和歸檔; 6.負責日常行政管理工作及上級交代的行政事務(wù); 7.負責招聘工作,應約人員的預約,接待及面試 任職要求 1.有人事行政相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 2.能熟練運用各類office辦公軟件; 3.具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,工作積極主動,對工作認真負責。
李翎
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1.在辦公室主任的領(lǐng)導下,配合領(lǐng)導做好行政的各項工作. 2做好考勤及績效工作。 3.建檔方面。 4.宣傳方面。 5.接待應聘、咨詢。 6.負責會議通知、準備、記錄、會后內(nèi)容整理等 7.各部門的協(xié)調(diào)工作。
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崗位職責: 1、負責地推、潛在客戶信息采集工作; 2、維護和開發(fā)新的業(yè)務(wù)渠道; 3、對合作項目進行跟蹤,完成相關(guān)項目的談判與執(zhí)行; 4、完成領(lǐng)導下達業(yè)績要求 任職條件: 1、性格開朗、工作踏實、有進取心,能適應較強的工作壓力; 2、吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn); 3、遵守公司規(guī)章制度,服從領(lǐng)導,做好本職工作; 4、有駕駛證 福利待遇:月休4天+全勤獎+提成+工齡工資+公休+帶薪年假+年終分紅+過節(jié)福利+生日福利+不定期團建
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崗位職責:1、負責總部與運營各類通知、文件和信息的傳達; 2、負責統(tǒng)計、整理并核對各種業(yè)績信息; 3、負責領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料; 4、負責記錄并監(jiān)督店內(nèi)人員考勤情況; 5、協(xié)助商圈經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度及店面規(guī)章; 6、協(xié)助商圈經(jīng)理做好店內(nèi)文化和團隊建設(shè)工作;
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3000-4000元
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工作主要職責: 1、負責公司日常食堂、宿舍、辦公用品等行政工作的開展; 2、負責公司資產(chǎn)盤點; 3、負責各類會務(wù)的安排工作,文件和資料整理/管理; 4、對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行; 5、負責公司相關(guān)資料的收集、歸檔和管理; 6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。 任職要求: 1、 大專及以上學歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有公司行政工作經(jīng)歷; 3、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力; 4、熟練使用office辦公軟件; 重點:有駕駛證和駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先,涉及到接送(機場、車站),請考慮好再投遞簡歷。
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【工作內(nèi)容】配合協(xié)助酒店管理+財務(wù)等各項工作 【工作要求】有企業(yè)管理經(jīng)驗+會做賬 【工作時間】08:30-17:30 【薪資待遇】4000-6000 包三餐+雙休+法定節(jié)假日
孫利
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崗位描述: 1、負責公司行政部的日常管理工作。 2、負責各項行政制度的制定、推行與修訂、并進行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進公司各項行政工作的規(guī)范化管理。 3、負責行政資源的管理工作(費用、車輛、固定資產(chǎn)、倉庫、印鑒、檔案、工商、接待等)。 4、負責行政服務(wù)與后勤保障管理(員工宿舍、員工餐廳、辦公場所等)。 5、負責公司會務(wù)管理、年會及重大會議組織及協(xié)調(diào)。 6、負責行政管理預算、計劃、審核、控制行政成本。 7、負責公司辦公耗材、辦公用品等固定資產(chǎn)的調(diào)配及規(guī)范化流程管理。 8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,3-5年中大型企業(yè)行政工作經(jīng)驗,管理類相關(guān)專業(yè)。 2、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、較強的服務(wù)意識。 3、處事靈活,邏輯性強,具備問題解決能力及抗壓能力。 4、有文旅項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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【崗位職責】 通過公司網(wǎng)絡(luò)平臺與客戶進行溝通,了解客戶需求,為客戶匹配房源.推薦房源,在線回復客戶問題。 任職資格: 1.有無工作經(jīng)驗者均可(本公司將會提供培訓)。 2.簡單電腦操作,打字快 3.年齡18-35周歲;男女不限 工作時間:上午:08:30--12:00 下午:14:30--18:30 福利待遇:五險一金 、父母關(guān)愛金 無責任底薪2600+提成+現(xiàn)金獎+出國旅游機會+月休4天,包住標準小區(qū)獨立房間,帶薪年假7天, 公司氛圍好:每天幾乎都會有小零食 為了自己的奧迪、老婆的迪奧、小孩子的奧利奧我們歡迎你的加入!??!
王建海
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5000-8000元
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崗位職責: 負責公司行政部的日常管理工作(企業(yè)行政內(nèi)控管理、會務(wù)外聯(lián)管理、文印資質(zhì)管理、檔案資料管理、采購資產(chǎn)管理、后勤安保管理); 負責各項行政制度的制定、推行與修訂、并進行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進公司各項行政工作的規(guī)范化管理; 負責執(zhí)行和維護公司質(zhì)量管理體系、安全管理體系運行;主導各種資質(zhì)審核、體系審核以及維護; 負責公司固廢、危廢管理以及環(huán)保事務(wù)相關(guān)工作; 落實企業(yè)文化建設(shè)活動。 任職要求: 專業(yè)要求:專科以上學歷,行政管理、工商管理類、文秘類相關(guān)專業(yè); 經(jīng)驗要求: 5年以上行政管理主管工作經(jīng)歷,精通行政工作管理要求及流程,具備優(yōu)良的組織管理能力、應變能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力; 技術(shù)要求:熟練使用各辦公軟件、普通話標準; 年齡要求:30-40周歲,能力突出者可放寬; 其他要求:認同公司的價值觀,對待工作細致、認真、負責,樂于鉆研和發(fā)現(xiàn),愿意和公司一起成長和發(fā)展。
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3000-4000元
北海-海城區(qū)
崗位職責: 1.負責人力資源管理工作,如人員入職離職、勞動合同、人事檔案、勞動考勤及績效考核、員工培訓等。 2.負責公司日常行政管理的運作,辦公室管理、日常報銷財?shù)龋?3.完成上級交給的其它事務(wù)性工作,如文件制發(fā)后的歸檔管理、例會組織與紀要、車輛使用及管理、日常制度監(jiān)管等。 任職要求: 1.有房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉銷售流程, 2.有2年以上的行政工作經(jīng)驗,溝通能力好,執(zhí)行力強, 3,能熟練運用各類辦公軟件, 上班時間:8:30-12:00,14:00-18:30,五險
王哲亮
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成立時間 2年(2022年4月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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費用標準
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