新房經(jīng)理?(S)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團(tuán)隊(duì);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項(xiàng)運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊(duì)提點(diǎn)范圍:4%-7%
入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團(tuán)隊(duì);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)成交客戶的維護(hù)和管理工作;
5、帶領(lǐng)新人熟悉作業(yè)內(nèi)容、流程、規(guī)則及作業(yè)技巧等以達(dá)成新人快速成長。
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任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)或相關(guān)電話銷售或呼叫中心團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握線上銷售運(yùn)作原理,了解拓客渠道以及方法;
3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務(wù)理念;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識和培訓(xùn)能力;
5、有房地產(chǎn)電商公司、保險(xiǎn)金融、教育培訓(xùn)等團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(帶團(tuán)隊(duì)入職)優(yōu)先考慮。
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設(shè)置保障薪資,個(gè)人提點(diǎn)范圍:最高可達(dá)65%
入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團(tuán)隊(duì);
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項(xiàng)目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項(xiàng)運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
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任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識;
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅(jiān)韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
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設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊(duì)提點(diǎn)范圍:最高可達(dá)7%
入職繳納五險(xiǎn)一金,廣闊的晉升空間
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在app刷視頻 2、刷快手刷抖音 招聘要求:18-30歲,性別不限,經(jīng)驗(yàn)不限,對游戲感興趣,接觸各種游戲,包括手游,網(wǎng)游,頁游,游都是可以的,會基本的電腦操作打字聊天就行,性格開朗
2024-10-18
康更富
學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)監(jiān)測: 使用電腦工具監(jiān)測學(xué)生的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),包括制作當(dāng)天、每周和每月的學(xué)習(xí)報(bào)告。 分析學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展,并根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,及時(shí)調(diào)整學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容和方向以提高他們的學(xué)習(xí)效果。
2024-10-18
張永貴
負(fù)責(zé)品牌形象和產(chǎn)品形象規(guī)劃設(shè)計(jì),獨(dú)立思考完成logo設(shè)計(jì); 2、根據(jù)公司品牌定位,銷售策略和設(shè)計(jì)趨勢制作完成相關(guān)交互界面設(shè)計(jì),營銷圖片視覺設(shè)計(jì); 3、公司app、官網(wǎng)、小程序的ui界面設(shè)計(jì); 4、移動app
2024-10-16
馬惠
態(tài)度 正,銷售有較強(qiáng)的事業(yè)心,有賣瓷磚經(jīng)驗(yàn),積極溝通能力強(qiáng)。溝通能力強(qiáng)抗壓力強(qiáng)
招聘要求:18-30歲,性別不限,經(jīng)驗(yàn)不限,對游戲感興趣,接觸各種游戲,包括手游,網(wǎng)游,頁游,游都是可以的,會基本的電腦操作打字聊天就行,性格開朗,語言溝通能力強(qiáng),愛交朋友 工作時(shí)間:中午12點(diǎn)-晚上

廚師

5000-7000元
2024-10-10
徐德坤
1.負(fù)責(zé)酒店自助早餐和零點(diǎn)餐的出品,確保早餐品質(zhì),不定時(shí)對菜品研發(fā)更新; 2.服從廚師長的工作安排和相關(guān)工作要求事宜; 3.有中西早餐經(jīng)驗(yàn)或者中高酒店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4.做好幫上教下,互相協(xié)助工作,
2024-10-10
羅世強(qiáng)
崗位職責(zé): 主要針對于“銷售新購車的客戶“和“回店進(jìn)行售后服務(wù)的客戶“,進(jìn)行廠家“終身質(zhì)?!狈?wù)的銷售。
2024-10-10
鞏素玲
負(fù)責(zé)酒店客房的日常管理和維護(hù) - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),確保客房環(huán)境的整潔與舒適 - 組織和實(shí)施客房培訓(xùn),提升服務(wù)質(zhì)量 任職要求 - 具備良好的普通話標(biāo)準(zhǔn),能夠流利溝通 - 有連鎖酒店或中高酒店的工作背景
2024-10-10
康更富
數(shù)據(jù)分析師崗位招聘要求: 【年齡】 25-40歲 【學(xué)歷】 本科(要全日制本科,自考不算,特別優(yōu)秀的大??梢云聘皲浻茫?【性格】 偏外向,擅長溝通,喜歡交流 【主要職責(zé)】 1、在電腦,
約 12 個(gè)崗位
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