北海行政綜合管理招聘
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北海 行政綜合管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政經(jīng)理
5000-7000元2024-10-20姚玥芳崗位描述:
1、負(fù)責(zé)公司行政部的日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政制度的制定、推行與修訂、并進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進(jìn)公司各項(xiàng)行政工作的規(guī)范化管理。
3、負(fù)責(zé)行政資源的管理工作(費(fèi)用、車輛、固定資產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、印鑒、檔案、工商、接待等)。
4、負(fù)責(zé)行政服務(wù)與后勤保障管理(員工宿舍、員工餐廳、辦公場(chǎng)所等)。
5、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)管理、年會(huì)及重大會(huì)議組織及協(xié)調(diào)。
6、負(fù)責(zé)行政管理預(yù)算、計(jì)劃、審核、控制行政成本。
7、負(fù)責(zé)公司辦公耗材、辦公用品等固定資產(chǎn)的調(diào)配及規(guī)范化流程管理。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3-5年中大型企業(yè)行政工作經(jīng)驗(yàn),管理類相關(guān)專業(yè)。
2、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
3、處事靈活,邏輯性強(qiáng),具備問(wèn)題解決能力及抗壓能力。
4、有文旅項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
行政經(jīng)理/主管
5000-8000元2024-10-19李寶海崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司行政部的日常管理工作(企業(yè)行政內(nèi)控管理、會(huì)務(wù)外聯(lián)管理、文印資質(zhì)管理、檔案資料管理、采購(gòu)資產(chǎn)管理、后勤安保管理);
2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政制度的制定、推行與修訂、并進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進(jìn)公司各項(xiàng)行政工作的規(guī)范化管理;
3.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系、安全管理體系運(yùn)行;主導(dǎo)各種資質(zhì)審核、體系審核以及維護(hù);
4.負(fù)責(zé)公司固廢、危廢管理以及環(huán)保事務(wù)相關(guān)工作;
5.落實(shí)企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
任職要求
1.專業(yè)要求:專科以上學(xué)歷,行政管理、工商管理類、文秘類相關(guān)專業(yè);
2.經(jīng)驗(yàn)要求: 5年以上行政管理主管工作經(jīng)歷,精通行政工作管理要求及流程,具備優(yōu)良的組織管理能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力;
3.技術(shù)要求:熟練使用各辦公軟件、普通話標(biāo)準(zhǔn);
4.年齡要求:30-40周歲,能力突出者可放寬;
5.其他要求:認(rèn)同公司的價(jià)值觀,對(duì)待工作細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé),樂于鉆研和發(fā)現(xiàn),愿意和公司一起成長(zhǎng)和發(fā)展。 -
行政主管
5000-8000元2024-10-19李寶海崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司行政部的日常管理工作(企業(yè)行政內(nèi)控管理、會(huì)務(wù)外聯(lián)管理、文印資質(zhì)管理、檔案資料管理、采購(gòu)資產(chǎn)管理、后勤安保管理);
負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政制度的制定、推行與修訂、并進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進(jìn)公司各項(xiàng)行政工作的規(guī)范化管理;
負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系、安全管理體系運(yùn)行;主導(dǎo)各種資質(zhì)審核、體系審核以及維護(hù);
負(fù)責(zé)公司固廢、危廢管理以及環(huán)保事務(wù)相關(guān)工作;
落實(shí)企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。
任職要求:
專業(yè)要求:??埔陨蠈W(xué)歷,行政管理、工商管理類、文秘類相關(guān)專業(yè);
經(jīng)驗(yàn)要求: 5年以上行政管理主管工作經(jīng)歷,精通行政工作管理要求及流程,具備優(yōu)良的組織管理能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力;
技術(shù)要求:熟練使用各辦公軟件、普通話標(biāo)準(zhǔn);
年齡要求:30-40周歲,能力突出者可放寬;
其他要求:認(rèn)同公司的價(jià)值觀,對(duì)待工作細(xì)致、認(rèn)真、負(fù)責(zé),樂于鉆研和發(fā)現(xiàn),愿意和公司一起成長(zhǎng)和發(fā)展。 -
行政經(jīng)理
6000-8000元2024-10-19宋女士HR崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司行政部的日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政制度的制定、推行與修訂、并進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)、督促檢查及完善,促進(jìn)公司各項(xiàng)行政工作的規(guī)范化管理。 …… 3、負(fù)責(zé)行政資源的管理工作(費(fèi)用、車輛、固定資產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)、印鑒、檔案、工商、接待等)。 4、負(fù)責(zé)行政服務(wù)與后勤保障管理(員工宿舍、員工餐廳、辦公場(chǎng)所等)。 …… 5、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)管理、年會(huì)及重大會(huì)議組織及協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)行政管理預(yù)算、計(jì)劃、審核、控制行政成本。 7、負(fù)責(zé)公司辦公耗材、辦公用品等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,3-5年中大型企業(yè)行政工作經(jīng)驗(yàn),管理類相關(guān)專業(yè)。 2、具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 3、處事靈活,邏輯性強(qiáng),具備問(wèn)題解決能力及抗壓能力。
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學(xué)歷要求分析
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