百色電子公司首席執(zhí)行官招聘
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百色 首席執(zhí)行官 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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副總裁
8000-12000元2024-10-18張思亮1.根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標,協(xié)助董事長開展工作,檢查、督促和協(xié)調(diào)各項業(yè)務(wù)工作進展;
2.負責跟進項目建設(shè)和營銷等各個環(huán)節(jié),以及保證公司的收益及回款進度;
3.負責各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃;
4.有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力,具有開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識、合規(guī)經(jīng)營意識和風險防控意識;
5.符合工作崗位要求,具有與工作崗位相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)能力或管理能力;
6.具有較強的事業(yè)心、責任心和團隊協(xié)作精神;
7、公司交辦的其他工作 -
酒店總經(jīng)理
20000-30000元2024-10-18楊正年經(jīng)營四年的 五星酒店總經(jīng)理
1. 負責酒店的經(jīng)營管理。
2. 建立、健全的酒店組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。
3. 實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標,財務(wù)預(yù)算和決算,下達年度工作指標。
4. 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。
5. 做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,樹立良好形象。
6. 做好酒店機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。
7. 培養(yǎng)人才,提高酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
8、攜程沖4.9的思路和經(jīng)驗。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:酒店/民宿
約 2 個崗位
百色相關(guān)熱門崗位
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百色 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
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10500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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學歷要求分析
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百色總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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