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百色前臺(tái)銷(xiāo)售招聘

共找到 7條 百色 前臺(tái)銷(xiāo)售 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-18
翁祖疆
1、認(rèn)真貫徹酒店經(jīng)營(yíng)管理方針、政策和規(guī)定、全面負(fù)責(zé)前臺(tái)部門(mén)管理工作,向總經(jīng)理負(fù)責(zé)
2、合理控制近期、遠(yuǎn)期房態(tài)、通過(guò)對(duì)客房銷(xiāo)售的管控和合理分配,使酒店達(dá)到相對(duì)合理的出租率,獲得良好的房費(fèi)收入。
3、嚴(yán)格控制成本、降低消耗、以最小的成本獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工、使部門(mén)整體具體有良好的服務(wù)技能,激勵(lì)員工,使其保持高度的工作積極性
5、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)房和VIP接待
6、監(jiān)督檢查前臺(tái)賬務(wù)、審核審批各項(xiàng)財(cái)務(wù)單據(jù)
2024-10-18
羅棋瀠
一、工作內(nèi)容:
1.接待就診客戶(hù),登記信息,初步了解情況,
安排醫(yī)生檢查,了解患者需求,引導(dǎo)就診,安撫久等的愚者。
2.患者信息,病例,預(yù)約,錄入系統(tǒng)。
3.電話(huà)、微信預(yù)約患者復(fù)診。
4.微信、美團(tuán)線(xiàn)上患者咨詢(xún)回復(fù)邀約就診。
5.回訪(fǎng)患者提醒定期復(fù)查,未做的患者進(jìn)行追銷(xiāo)。
6.收費(fèi),做好每日賬單,送患者離開(kāi)。
7.診所環(huán)境維護(hù),日常診所事務(wù)處理。
8.門(mén)診微信號(hào)朋友圈素材制作,視頻制作。
9.管理好前臺(tái)各項(xiàng)事宜,具備處理客戶(hù)投訴的能力。
10.整理好每日進(jìn)店客戶(hù)的客情分析,匯報(bào)店長(zhǎng)。
10.協(xié)助店長(zhǎng)執(zhí)行門(mén)店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和公司下達(dá)的指令。
11.協(xié)助店長(zhǎng)達(dá)成門(mén)店銷(xiāo)售目標(biāo),學(xué)習(xí)銷(xiāo)售管理及分析技巧。
二、任職要求:
1.3年以上前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者
優(yōu)先錄用
2.形象佳、聲音甜美、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)機(jī)敏
靈活、思路清晰;
3.熱情、積極、有的服務(wù)禮儀及職業(yè)習(xí)慣。
4.為人正直熱情,有責(zé)任心。
三、福利待遇:
法定假日輪休、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、話(huà)補(bǔ)
四、工作時(shí)間:9:00-18:00 12:30-21:00
2024-10-18
洪笙
接待客戶(hù),電腦,電話(huà)服務(wù)
1、更新客戶(hù)資料,管理好客戶(hù)檔案,確??蛻?hù)信息真實(shí)有效、準(zhǔn)確,同時(shí)做好客戶(hù)檔案保密工作,防止客戶(hù)信息泄露; 2、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行面訪(fǎng)或電話(huà)回訪(fǎng),收集客戶(hù)意見(jiàn),提醒客戶(hù)用車(chē)保養(yǎng)事項(xiàng)(包括:新車(chē)交車(chē)面訪(fǎng)、新車(chē)銷(xiāo)售 …… 安排客戶(hù)預(yù)約進(jìn)廠(chǎng)事項(xiàng); 4、執(zhí)行客戶(hù)關(guān)懷的相關(guān)工作(包括節(jié)假日祝福、車(chē)主活動(dòng)、愛(ài)車(chē)講座的邀約開(kāi)展、客休區(qū)服務(wù)); 5、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,解決客戶(hù)的疑問(wèn)并預(yù)防問(wèn)題的再發(fā)生; 6、完成活動(dòng)邀約工作 7、銷(xiāo)售前臺(tái)客流登記
2024-10-18
藍(lán)志杰
主持前臺(tái)班次全面工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。 2、主持主管例會(huì),做好前廳考勤工作。 3、編制員工工作表,合計(jì)安排下屬的工作,管理調(diào)配本部門(mén)使用各項(xiàng)消耗品,嚴(yán)格控制成本,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的指示。 …… 4、掌握預(yù)定情況和當(dāng)天客情,根據(jù)當(dāng)天到達(dá)及離店名單,最大限度地銷(xiāo)售即時(shí)客房。 5、負(fù)責(zé)安排重點(diǎn)賓客的接待工作和重要留言的落實(shí)、檢查。
崗位職責(zé) 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、??偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng); 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房 …… ,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4、熟練前臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,做好對(duì)客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度 …… 崗位要求 1、中專(zhuān)以上文化程度,形象氣質(zhì)良好; 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感; 3、熟悉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及前臺(tái)工作程序和規(guī)范。
4、銷(xiāo)售前臺(tái)客流登記。 5、兼管店面日常人資行政事務(wù)的對(duì)接處理。 任職要求: 大專(zhuān)以上學(xué)歷,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)作能力,具有汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)行業(yè)客服及人資行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
約 7 個(gè)崗位
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百色 前臺(tái)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 34.1%
    2K
  • 59.1%
    3K
  • 3.4%
    4K
  • 3.4%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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