百色右江區(qū)餐飲公司培訓(xùn)招聘
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百色 右江區(qū) 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺(tái)
3000-5000元2024-10-24韋艷鴦1:做好消費(fèi)賓客迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加予落實(shí)。
2:詳細(xì)做好預(yù)訂記錄。
3:了解各收集賓客的建議和意見并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
4:以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì)、文雅的服務(wù)形象。
5:員工培訓(xùn)體系,東呈集團(tuán)寬廣的晉升平臺(tái),人性化管理
6:月休6天,上六休二。包吃。不包住。
需上夜班班,不定期團(tuán)建福利等
任職資格:
1:年齡18-28周歲,身體健康,身材均勻,五官端正。
2:具景有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏,端莊大方,舉止文雅。
3:敬業(yè)樂業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。 -
酒店前臺(tái)接待
2000-4000元2024-10-24黃彩露工作時(shí)間:輪班制
1、男女不限,年齡18-35歲,男生身高170以上,女生身高158以上。性格開朗,形象氣質(zhì)佳,溝通能力好。
2、高中以上文化程度,計(jì)算機(jī)操作熟練。
3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),工作積極,有責(zé)任心。
4、服從上級(jí)的各項(xiàng)管理工作,接受酒店理論知識(shí)和實(shí)際操作的培訓(xùn)。
5、薪資:底薪+全勤獎(jiǎng)+化妝補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)助+銷售提成。
6、可以接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)動(dòng)。
7、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
客房主管/領(lǐng)班
4000-5000元2024-10-24譚芬酒店客房的管理,客房員工的培訓(xùn),客房計(jì)劃衛(wèi)生的安排,查房等 -
后廚
3000-4000元2024-10-21何燦杰良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 4.勤奮努力,對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情; 5.配合領(lǐng)班工作,服從主管或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事; 6.積極參加公司組織的各項(xiàng)技能培訓(xùn)并參與相關(guān)考核 -
燒烤師傅
3000-4000元2024-10-20趙遠(yuǎn)主要負(fù)責(zé)燒烤菜品制作,沒經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系,有安排專門培訓(xùn),學(xué)會(huì)了再上崗 -
地哩主管
3000-4000元2024-10-18藍(lán)志杰4、負(fù)責(zé)傳菜員工的班次安排,營(yíng)業(yè)中人員調(diào)度,并對(duì)下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)。 月休4天+法定節(jié)假日+五險(xiǎn)+包吃住+節(jié)假日福利+生日福利 薪資:3600-3800+提成 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-10-18吳宏強(qiáng)酒店客房的管理,檢查房間衛(wèi)生,客房員工的培訓(xùn),客房計(jì)劃衛(wèi)生的安排,查房等 月休四天,國(guó)家節(jié)假日有補(bǔ)休,包吃 工資以及待遇 可面談 -
人力資源主管
3000-4000元2024-10-18楊正年1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn) …… ,深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢; -
收銀
3000-4000元2024-10-18藍(lán)志杰崗位要求 1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限 2、有收銀工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,無工作經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗。 -
人力資源經(jīng)理
4000-5000元2024-10-18楊正年1、對(duì)接部門的招聘、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效、員工關(guān)系等各方面的工作,為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和人才保障; 2、做好公司員工異動(dòng)、勞動(dòng)合同、檔案、社保等日常人事管理工作; 3、負(fù)責(zé)公司制度及企業(yè)文化相關(guān)培訓(xùn) …… ,深入企業(yè)文化建設(shè)工作,組織開展員工各項(xiàng)活動(dòng); 4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),并全面負(fù)責(zé)所支持部門的培訓(xùn)管理工作; 5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)部門實(shí)際情況,為其提供專業(yè)的人力資源解決方案和政策咨詢;
約 10 個(gè)崗位
百色相關(guān)熱門崗位
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百色右江區(qū)餐飲公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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張先生投遞了 百色中天大酒店有限責(zé)任公司 的 客房主管/領(lǐng)班 職位2024-10-01
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