八步區(qū)后廚招聘
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八步區(qū) 后廚 招聘
職位。好工作,上桂聘
按行業(yè):
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店員/營業(yè)員
3000-5000元2024-10-19聶舒欣職位詳情
點(diǎn)單、調(diào)飲、出杯崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店端工作,點(diǎn)單、出杯、后廚、打杯、調(diào)杯。
2、負(fù)責(zé)門店的清潔工作,確保操作過程中食品安全和規(guī)
3、時(shí)刻維護(hù)門店形象,根據(jù)陳列活動(dòng)要求進(jìn)行周邊產(chǎn)品擺放
4、其他上級(jí)安排的任務(wù)崗位要求:
1、年輕有活力,年齡為18--30歲間,耐心細(xì)致,踏實(shí)肯干,認(rèn)真肯學(xué);
2、具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳(如調(diào)茶師、顧客服務(wù)或銷售類,需長(zhǎng)時(shí)間站立和接受排班),能適應(yīng)快節(jié)奏高質(zhì)量的工作;
3、性格開朗,樂于溝通,具備良好的人際交流和語言表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和責(zé)任心強(qiáng);
4、積極上進(jìn),有在茶飲的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,不斷提升自我。 -
后廚
3000-5000元2024-10-19王宗興儲(chǔ)備干部的工作內(nèi)容、職責(zé):
1.根據(jù)各部門計(jì)劃安排,了解、熟悉、掌握各崗位不同業(yè)務(wù)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2.參加公司組織的各項(xiàng)知識(shí)技能和管理培訓(xùn)及考核;
3.通過公司針對(duì)儲(chǔ)備干部制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核的作為晉升的指標(biāo);
4.因個(gè)人能力定崗,擔(dān)當(dāng)部門骨干或管理人員,獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。
任職要求:
1性格積極向上,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),工作積極主動(dòng),有耐心和責(zé)任心;對(duì)公司的企業(yè)文化具有高度認(rèn)同感;
2.大專及以上,有干部經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí),思維清晰而有條理;良好的溝通及言語表達(dá)能力;有敏鎖、獨(dú)到的觀察力和策劃、組織能力、執(zhí)行力; -
營銷副經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18黃伙有崗位職責(zé):
1、協(xié)助餐飲部經(jīng)理開展餐飲經(jīng)營及銷售活動(dòng),完成計(jì)劃指標(biāo),并提供每日銷售統(tǒng)計(jì)和每月經(jīng)營報(bào)告。
2、參與制定年度預(yù)算、菜單成本及價(jià)格策略,并審閱餐飲部下屬各部門的每日營業(yè)報(bào)表和客人的投訴單。
/3、檢查餐飲部的各個(gè)餐廳、酒吧、廚房,確保餐飲產(chǎn)品的質(zhì)量,并做好開餐前的準(zhǔn)備工作。
3、在高峰期間親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮和督導(dǎo)員工,確保服務(wù)質(zhì)量。
4、督促廚師長(zhǎng)做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價(jià)格等工作,定期研究新菜加以推廣。
5、發(fā)展良好的客戶關(guān)系,滿足客人特殊需求,處理下級(jí)棘手的客戶投訴。
參加餐飲部經(jīng)理交待的部門例會(huì),提出合理化建議,匯報(bào)餐廳經(jīng)營情況。
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司餐飲部、后廚部工作,并協(xié)助完成酒店的經(jīng)營指標(biāo)和工作任務(wù)。
崗位要求:
同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上 -
西式輕食,上手快,操作簡(jiǎn)單
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后廚
2000-3000元2024-10-18莫經(jīng)理職位要求:在食堂或者煮過集體用餐 工作內(nèi)容:買菜、切配、給員工煮晚餐、洗菜碟,廚房用后的清掃。 -
后廚
3000-4000元2024-10-18姚鴻杰崗位職責(zé): 1、熱愛餐飲行業(yè);2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、能吃苦耐勞,4、負(fù)責(zé)切配,衛(wèi)生管理,聽從主管安排 年齡:18-55歲優(yōu)先,需長(zhǎng)期穩(wěn)定工。 -
后廚
3000-4000元2024-10-18盤福海負(fù)負(fù)責(zé)處理廚房的日常事務(wù) 職位招聘5-10人 -
后廚
5000-6000元2024-10-17陸艷葉負(fù)責(zé)后廚運(yùn)作,在菜品更新。有研發(fā)能力。 -
后廚
2000-3000元2024-10-17有餐廳后廚工作經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞,服從安排 -
后廚
3000-4000元2024-10-16工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)火鍋店的配菜工作,包括食材的切割和處理。 任職要求 具備良好的工作態(tài)度,能夠承受一定的工作壓力;具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他員工協(xié)作完成工作任務(wù);對(duì)工作細(xì)節(jié)有一定的把控能力,能夠保證配菜工作的質(zhì)量和效率。 -
后廚
2000-3000元2024-10-16彭淑娟崗位職責(zé): 任職要求: 崗位經(jīng)驗(yàn): 工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)后廚的日常工作,包括食材準(zhǔn)備、烹飪和烘焙等 - 確保食品安全和衛(wèi)生,遵守豪帆餐飲的后廚規(guī)章制度 - 協(xié)助廚師團(tuán)隊(duì)完成菜品的制作和裝盤工作 …… 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與廚師和其他后廚人員有效溝通 - 工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力 - 熟悉后廚的操作流程和食品安全知識(shí) -
后廚
2000-3000元2024-10-11負(fù)責(zé)學(xué)校后廚的食品原材驗(yàn)收,入庫,食品加工,烹飪,食品安全和衛(wèi)生等日常工作。 2. 負(fù)責(zé)每天剩余的成品,半成品的妥善處理,安全存放等。 3. 負(fù)責(zé)廚房灶具的清潔衛(wèi)生,消毒和定期檢查維護(hù)工作。 -
后廚
3000-4000元2024-10-10嚴(yán)志旭片魚煮魚備料保持廚房衛(wèi)生 -
后廚切配
2000-4000元2024-10-10劉俊庭工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)食材的切配工作,確保食材的質(zhì)量和準(zhǔn)備情況 任職要求 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境 具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠按時(shí)完成工作任務(wù) 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠確保食材的切配符合餐廳的要求 任職要求:
約 14 個(gè)崗位
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賀州八步區(qū) 后廚招聘工資
¥
2722
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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38.9%2K
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51.9%3K
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7.4%4K
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1.9%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州八步區(qū)后廚招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州八步區(qū)后廚招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。